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【国企】贵州茅台酒厂（集团）贵定晶琪玻璃制品有限公司2023年社会招聘管理、生产人员公告（第二批）（9月13-19日报名）

贵州茅台酒厂（集团）贵定晶琪玻璃制品有限公司（下称“公司”）为贵州茅台酒厂（集团）技术开发有限公司出资成立的全资子公司。公司位于贵州省黔南布依族苗族自治州贵定县贵州昌明经济开发区，规划面积445亩，分两期建设，一期工程总投资10.8亿元，建筑面积11万余平米，共设9座窑炉18条生产线，生产规模为15.3万吨/年，可生产500ml容积480g规格玻璃瓶3.2亿只/年，达产后可实现产值9.46亿元/年。

为满足公司发展需求，特面向社会公开招聘60人，现就有关事宜公告如下。

一、招聘岗位

具体招聘岗位及条件见附件1《贵州茅台酒厂（集团）贵定晶琪玻璃制品有限公司2023年社会招聘管理、生产人员岗位表（第二批）》。

二、招聘条件

应聘人员应具备以下条件：

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律法规；

（二）具有正常履行工作职责的思想素质和身体条件；

（三）具备良好的人际沟通协调、团队协作能力，抗压性强；

（四）具备招聘岗位要求的文化程度和资格条件;

（五）达到法定退休年龄时，社保累计缴费满15年；

（六）能够胜任应聘岗位工作。

有以下情形之一者不得应聘：

（一）受过刑事处罚、涉嫌违法违纪正在接受调查或被开除中国共产党党籍的；

（二）受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期或影响期内的；

（三）曾被开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法律、法规、纪律规定被勒令辞退的;

（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（五）有吸毒史的；

（六）在此前国家各级各类招考或茅台集团及各成员单位组

织的招聘中被认定有舞弊、扰乱报名考试秩序、威胁工作人员人身安全等行为的；

（七）此前在茅台集团及各成员单位组织的招聘中，被列为不诚信人员，或公示聘用后因个人原因放弃聘用资格被禁止参加相关招聘活动且在禁止期内的；

（八）现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的；

（九）与招聘岗位直接领导或招聘岗位所在部门主要领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻关系的人员；

（十）法律、法规规定不得招聘聘用的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘按照“报名、资格初审、笔试、面试（01-09岗位）、资格复审、体检、公示、聘用”等程序进行。

（一）网上报名

1.报名时间：2023年9月13日9:00至9月19日17:00。

2.报名方式：统一实行网上报名。应聘者在规定报名时间内登录“贵州公开招聘报名服务平台”（http://pta.gzsdata.com/site/JfaUVb）进行注册，认真阅读并签署《应聘者诚信承诺书》。根据所报岗位要求，如实、准确、完整地填写《报名表》，并上传本人近期免冠正面彩色证件照片(jpg格式、30KB～300KB大小，因照片模糊、头部显示过小等原因造成无法进入考场的后果由应聘者自行承担)，点击“提交报名申请”，确认报名完成。

3.报名要求：

（1）每位应聘者只能报考一个岗位。报名申请的相关信息由应聘者本人如实填报，并对填报信息及提交的材料真实性、完整性和准确性负责。提供虚假报名信息或材料的，一经查实，取消报名资格（特别提示：应聘者填报的专业名称须与毕业证和学位证一致，如专业名称后面带括号或其他说明的，也须如实填报）；

（2）应聘者注册登录的账号是应聘者查询报考资格审查结果、在线打印准考证等事项的重要查询依据，请确保账号准确无误并妥善保管；

（3）在报名截止时间（2023年9月19日17:00）前，应聘者因资料不全或填报有误导致初审未通过的，可修改报名申请内容，并重新提交。在报名截止后，报名信息将被锁定，未准确提交报名申请的应聘者,视为自动放弃。

4.资料提交要求：

（1）学历要求为本科及以上的，需上传毕业学历证书、学位证书及学信网查询的学历证书电子注册备案表或学籍在线认证报告（PDF格式，须在有效期内）；港澳台或海外院校毕业生需上传教育部留学服务中心颁发的学历学位认证书；

（2）年龄计算以身份证出生日期为准，截止时间为2023年8月31日；

（3）报考岗位要求工作经历的，需上传工作证明（含岗位、起止时间，盖单位公章或人事章）、相应加盖公章的社保缴纳证明或个人纳税证明，上传至报名系统的“工作证明”栏。在读期间的工作经历不予认定，工作经历计算时间截止至2023年8月；

（4）招聘职位要求有职业资格或职称的，应聘者须上传相应的职业资格或职称证书。获取职业资格或职称证书时间截止至2023年8月31日。

（5）政府机关、事业单位在编人员应聘，需提交单位《同意报考证明》（附件2）。

（二）资格初审

资格初审时间为：2023年9月13日9:00至9月22日17:00。

1.公司根据应聘人员的年龄、学历、专业、工作经历、职业资格等，对已提交报名申请的应聘人员进行资格初审，确认资料是否符合报考要求。通过资格初审的应聘者，不得再报考其他岗位。未通过资格初审的可在报名截止时间（2023年9月19日17:00）前自行修改报考信息并重新提交报名申请。超过报名时间资格初审未通过人员，可于2023年9月21日12:00前修改信息并提交报名申请，但不得再改报岗位。

资格初审结束后仍未通过的，视为报名失败，应聘者不得再提交报名信息。

2.通过资格初审的应聘人员，需在规定时间内登录报名系统“贵州公开招聘报名服务平台”（http://pta.gzsdata.com/site/JfaUVb），点击“贵州茅台酒厂（集团）贵定晶琪玻璃制品有限公司2023年社会招聘管理、生产人员公告（第二批）”通道后，按页面提示进行笔试确认，逾期不确认者视为放弃参加笔试，取消笔试资格；笔试确认后无故不参加笔试者将列入茅台集团招聘不诚信人员名单，以后不得参加茅台集团及成员单位组织的招聘考试。

3.报名结束后，岗位报名成功人数与计划招聘人数未达 3:1时，计划招聘人数递减为报名成功人数的 1/3（向下取整），直至取消该岗位招聘。

注意：应聘人员应留下准确的联系电话，保持电话通畅以便联系。因应聘人员错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系的，后果由本人承担。

（三）网上打印准考证

确认参加笔试的应聘人员，须登录“贵州公开招聘报名服务平台”（http://pta.gzsdata.com/site/JfaUVb）点击“准考证打印”栏打印笔试准考证，准考证打印时间另行通知。

（四）笔试

1.笔试时间、地点以《准考证》为准。

2.应聘人员必须同时携带《准考证》、本人有效居民身份证，在规定时间、地点参加考试。

3.笔试采用上机考试形式,笔试满分为100分（成绩按“四舍五入法”保留至小数点后两位），01-08岗笔试内容包括行政职业能力测验、岗位相关知识等，09-14岗笔试内容为行政职业能力测验。

4.同一岗位实际参加笔试人数与该岗位计划招聘人数比例低于3:1时，计划招聘人数递减为实际参加笔试人数的1/3（向下取整），直至取消该岗位招聘。笔试结束5个工作日后，应聘人员可登录“贵州公开招聘报名服务平台”（http://pta.gzsdata.com/site/JfaUVb）点击“成绩查询”栏查询笔试成绩。

（五）面试

01-09岗分别按笔试成绩从高到低排序，按岗位面试人数与计划招聘人数3:1的比例确定面试人选，末位笔试成绩相同者同时入围面试。如面试人员面试前放弃面试资格，根据笔试成绩排名依次递补。各岗位实际参加面试人数与计划招聘人数比例未达到3:1的，实际参加面试人员的面试成绩需达到70分及以上方可进入下一环节。除上述情况，应聘人员面试成绩低于60分的取消进入下一环节资格。

面试时间、地点和有关事项另行通知，未入围面试环节的人员将不再通知。考生面试结束后，面试成绩现场告知，考生确认面试成绩后即可离开考场，综合总成绩在面试结束3个工作日后在“贵州茅台酒厂（集团）技术开发有限公司官网”（https://www.mtjk.com）公示3个工作日。

（六）资格复审

1.01-09岗根据岗位综合总成绩（按笔试成绩×60%+面试成绩×40%计算，按“四舍五入法”保留至小数点后两位）从高到低排序，按照岗位计划招聘人数等额确定资格复审人选。若综合总成绩相同的，取面试成绩高者进入资格复审，面试成绩仍相同的组织加试，根据加试成绩确定资格复审人员。因应聘人员未通过资格复审或自愿放弃资格复审产生的空缺数，根据综合总成绩排名依次递补。

2.10-14岗根据岗位笔试成绩从高到低排序，按照岗位计划招聘人数等额确定资格复审人选，末位笔试分数相同者同时入围。若岗位通过资格复审的人数超出计划招聘人数，公司将组织末位同分者进行面试，根据面试具体表现等额确定进入体检人选。

3.资格复审主要审查应聘人员报名信息真实性、是否为失信联合惩戒人员等事项。资格复审具体方式另行通知。根据需要，应聘人员需提供毕业证书、资格（资质）证书等材料。岗位要求工作经历的需提供相应年限的工作证明（含岗位、起止时间，盖单位公章或人事部门章）、社保缴纳证明或个人纳税证明等材料。资格复审要求提供的其他资料应聘者应配合提供，不配合复审工作或未在规定时间内提供相关资料的，视为放弃应聘资格。

（七）体检

通过资格复审的人员进入体检环节。体检参照公司用工体检标准执行，体检费由参检人员自行承担，体检时间、地点另行通知，参检人员体检前需书面提交《体检申请书》。血检以当次采集样本检验结果为准，尿检采集样本检测结果异常的，以国家公安机关指定检测机构复检结果为准，其他项目体检以现场结果为准。参检人员在体检过程中对体检结果有异议的，可以当场要求复查一次，体检结束后一律不安排复查。

期间，进入体检环节的应聘人员须根据公司出具的函，到当地派出所或居住地派出所出具是否有吸毒史、是否有违法犯罪记录证明，并在规定时间内将证明提交公司，如在规定时间内未提交的视为放弃应聘资格。

（八）公示与聘用

根据笔试、面试、资格复审、体检结果，审查是否有吸毒史、是否有违法犯罪记录等结果确定拟聘用人员名单，在“贵州茅台酒厂（集团）技术开发有限公司官网”（https://www.mtjk.com）公示3个工作日。公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，接到入职通知之日起30日内拟聘用人员与公司办理入职手续，签订3年固定期限劳动合同，执行不超过6个月的试用期，试用期考核合格后工资待遇按公司规定执行。试用期内不参加公司组织的岗前培训或被证明不符合聘用条件的，解除劳动合同。如30日内未与公司办理入职手续的视为放弃该工作岗位聘用资格。

聘用人员与公司签订3年固定期限劳动合同，执行不超过6个月的试用期，试用期合格后工资待遇按公司规定执行。试用期内不参加公司组织的岗前培训或被证明不符合聘用条件的，解除劳动合同。

四、其他事项

（一）应聘人员应确认本人完全符合应聘岗位的资格条件，且应聘人员在应聘过程中提交任何个人信息的行为均被视为本人自愿且同意提供该个人信息，并授权公司基于招聘和劳动关系建立等目的处理该信息。应聘人员一经提交报名资料即视为知悉并同意本公告全部内容。

（二）资格审查工作贯穿招聘全程，招聘期间及聘用后如发现应聘人员存在伪造学历、虚假陈述或其他骗取考试、聘用资格行为的，公司有权终止或取消其考试、聘用资格，且该应聘人员今后不得参加公司任何招聘活动。

（三）应聘人员进入面试、体检环节后，如放弃应聘资格，应提前告知招聘方并出具书面说明发到指定邮箱（moutaijq@163.com）。经拟聘用公示后，应聘人员因个人原因放弃聘用机会的，三年内不得参加公司及关联单位组织的任何招聘活动。

（四）递补原则：在本次招聘中，因资格复审、体检不合格或应聘者放弃资格造成入围人员空缺的，公司根据实际情况决定是否递补；在拟聘用人员公示届满之日起6个月内，如所聘用人员出现流失的，公司可在此次符合条件的原应聘者名册内，根据本公告规则按综合成绩由高到低依次递补。

（五）本次招聘不指定任何参考书目，不举办也不委托任何培训机构开展培训服务。

（六）应聘人员应保证所留的联系信息准确有效，并保持通讯工具畅通，因电话、手机短信等联系不畅造成无法联系本人的，后果由应聘人员承担。

（七）本次招聘相关信息及公示在贵州茅台酒厂（集团）技术开发有限公司官网（https://www.mtjk.com）发布。因应聘人员个人原因未及时查看相关通知，或查看非正规渠道转载信息造成的一切失误，由应聘人员承担。

（八）本公告由公司负责解释。公司有权根据实际情况调整、取消或终止本次招聘计划，并享有本公告最终解释权。

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